2017年即將過去，在這一年里，工控行業(yè)的大佬們大展宏圖，積極為自己的公司開疆擴土、建言獻策，同時也讓我們見證了很多科技創(chuàng)新和智慧觀點。社會的發(fā)展和行業(yè)的進步離不開這些行業(yè)領(lǐng)軍人物的付出，為了幫助大家更好的了解工控行業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀領(lǐng)軍人物的先進事跡，下面小編精心挑選的2017年度工控行業(yè)十大人物（排名不分先后）。
1.ABB（中國）有限公司高級副總裁李剛
李剛于今年9月1日出任ABB中國機器人及運動控制事業(yè)部負責人，同時繼續(xù)擔任ABB中國機器人業(yè)務(wù)單元負責人。李剛的加入，使得ABB中國的掌門人與四大事業(yè)部負責人被中國本土人才包攬。
李剛迄今已在ABB工作超過20年，曾任機器人業(yè)務(wù)單元多個銷售和高層管理職位，熟悉機器人和自動化市場與客戶，為ABB機器人業(yè)務(wù)在中國以及北亞區(qū)的成功表現(xiàn)做出重要貢獻。在新職位上，李剛將直接向集團機器人及運動控制事業(yè)部總裁安世銘匯報，同時向ABB中國總裁及ABB集團亞洲、中東及非洲區(qū)總裁顧純元匯報。
今年在上海舉辦的第19屆工博會上，李剛提出，制造業(yè)的生產(chǎn)模式正在快速從少品種、大批量向多品種、小批量轉(zhuǎn)變，這對傳統(tǒng)制造業(yè)是一個很大的挑戰(zhàn)。為了應(yīng)對這一挑戰(zhàn)，需要更柔性、高效的解決方案，而實現(xiàn)這樣的高柔性的方式是“數(shù)字化與協(xié)作。
3月14日，ABB在休斯敦舉行的“ABB客戶世界”上推出了業(yè)界領(lǐng)先的數(shù)字化解決方案組合，ABB Ability；4月4日， ABB和B&R公司網(wǎng)站共同發(fā)布重要公告，宣布ABB正式收購B&R(貝加萊)，此次收購是ABB為順利實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型進行的一系列布局和戰(zhàn)略調(diào)整之一,將彌補ABB在機器和工廠自動化方面的歷史差距；8月14日，ABB成立并正式啟用了ABB機器人數(shù)字化服務(wù)中心，為了更快地響應(yīng)客戶的需求、給用戶提供更好的服務(wù)、讓客戶服務(wù)成為持續(xù)購買ABB機器人的理由。
2.博世集團首席執(zhí)行官--鄧納爾
鄧納爾于1986年加入博世集團，2003年至2006年期間擔任汽車電子業(yè)務(wù)總裁，并于2006年起擔任博世集團董事會成員至今。作為博世集團董事會成員，他曾負責汽車電子、汽車多媒體、起動機和發(fā)電機以及電子驅(qū)動多項業(yè)務(wù)。自2010年7月1日至今，除了汽車電子以及汽車多媒體業(yè)務(wù)之外，他還主管企業(yè)前沿科技的研發(fā)、產(chǎn)品規(guī)劃以及集團三大業(yè)務(wù)領(lǐng)域的“用戶體驗”。
鄧納爾對中國的市場向來是很關(guān)注的，自2012年7月博世就在蘇州工廠開展了第一個中國的工業(yè)4.0試點項目。此后，博世在中國的工業(yè)4.0試點項目逐漸拓展到上海、無錫、長沙、南京、北京、常州和西安等地的工廠。
今年7月25日，博世力士樂在上海發(fā)布最新一代TS 5輸送機系統(tǒng)，通過優(yōu)化現(xiàn)有組件和將重要新模塊集成入產(chǎn)品組合，TS 5輸送機系統(tǒng)的靈活性得到了進一步的提升，和i4.0工具相連，實現(xiàn)生產(chǎn)流程的實時可視化；使用MTpro計劃工具后，新一代TS 5輸送機系統(tǒng)能更輕易實現(xiàn)任何布局，負載范圍超過400千克。
在2017年上海工博會上，博世展示了創(chuàng)新工業(yè)4．0解決方案，其中還包括了一系列全新產(chǎn)品：全新一代智能動態(tài)磁懸浮輸送系統(tǒng)ActiveMover、全新FTS柔性輸送系統(tǒng)和TS5輸送系統(tǒng)，可滿足不同制造行業(yè)對于載重和速度的不同需求。
2月43日在德國慕尼黑，博世宣布將與IBM 共同開啟工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的合作，博世借助IBM Bluemix平臺交付“Bosch IoT Rollouts”服務(wù)，并與IBM Watson物聯(lián)網(wǎng)平臺相集成，用于高級設(shè)備的管理和基于云計算的軟件更新。基于這一合作，兩家公司的客戶將可以通過IBM云訪問“Bosch IoT Rollouts”服務(wù)。
3. 艾默生董事長兼首席執(zhí)行官范大為( David N. Farr)
范大為在2000年10月就任艾默生首席執(zhí)行官至今，之所以在競選中他能脫穎而出，是因為他在20多年前作出了一個富有前瞻性的決策——說服當時的首席執(zhí)行官將公司業(yè)務(wù)擴展至亞洲，并在其任期內(nèi)繼續(xù)實施進軍亞洲市場的投資策略。這一決策，讓艾默生獲得了巨大的中國市場，自2002年，中國已成為Emerson僅次于美國的第二大市場。
范大為完全具備一家跨國公司領(lǐng)袖的所有特質(zhì)：他樂觀積極、努力工作、保持激情并且天性快樂、不安于現(xiàn)狀、隨時準備迎接挑戰(zhàn)。他在一次采訪中說：“中國從一個對公司來說并非很重要的國家，到變成我們的全球第二大市場，這就是我最大的成就。”
縱觀艾默生2017年的發(fā)展動態(tài)，可以用“收購”和“投資”來概括。5月19日，艾默生宣布已經(jīng)完成對MYNAH Technologies的收購，MYNAH Technologies是一家動態(tài)仿真軟件與操作人員培訓(xùn)軟件的領(lǐng)先提供商；10月份完成對全球領(lǐng)先的軟件和實施服務(wù)供應(yīng)商GeoFields, Inc的收購；從8月到11月三次報價欲收購羅克韋爾自動化，最終報價290億美元，依然遭到拒絕，最終放棄收購；11月14日，總投資達1.9億的北京艾默生測量技術(shù)中心正式啟動運營進，一步助力艾默生在中國及亞洲的自動化解決方案業(yè)務(wù)；11月21日，艾默生投資達4000萬美元的蘇州渦旋制造工廠二期項目奠基儀式順利舉行，該項目建成后將大幅提高艾默生渦旋產(chǎn)品產(chǎn)能。
4. 臺達董事長海英俊
海英俊于1999年加入臺達電子，2004年起擔任臺達電子集團副董事長暨首席執(zhí)行官，主要職責為制定集團未來營運發(fā)展方向、規(guī)劃集團組織架構(gòu)、并推動落實集團內(nèi)策略性新科技新事業(yè)發(fā)展。在他的帶領(lǐng)下，臺達集團的年營收、市值、外資持股率都屢創(chuàng)新高達，而且大幅提升了臺達電子的國際知名度。2012年6月28日，臺達召開董事會正式宣布任命海英俊為董事長。
今年2月18日在臺達與臺中科博館舉辦“物理世界”展區(qū)開幕記者會上，海英俊說過去臺達曾表示要藉由工業(yè)機器人發(fā)展，五年要減產(chǎn)九成人力，現(xiàn)在看來，自動化已經(jīng)不夠，臺達下一步會朝智能化工廠發(fā)展。
縱觀臺達今年的發(fā)展可謂突飛猛進，各領(lǐng)域都取得佳績，包攬各項大獎。2月24日，在第十五屆自動化及智能化年度評選活動中，臺達一舉斬獲兩項殊榮——臺達集團榮獲“智造服務(wù)創(chuàng)新獎”、臺達機器人控制驅(qū)動一體機ASDA－MS系列榮獲“智能裝備獎”。兩大獎項花落臺達，再一次證明了專家和業(yè)界同行對臺達品牌、產(chǎn)品與解決方案及服務(wù)的認可和信賴。11月8日，在CEC 2017年度最佳產(chǎn)品評選活動中，臺達的精巧標準型矢量控制變頻器MS300和全新進階網(wǎng)路型人機DOP-100系列同時榮獲“CEC 2017年度最佳產(chǎn)品獎”。
今年5月，臺達視訊研發(fā)中心正式通過CMMI-DEV ML5認證，代表著軟件研發(fā)的過程管理、項目管理、質(zhì)量管理和工程管理等方面都達到了國際行業(yè)的領(lǐng)先水平，尤其是在過程改進能力和項目管理水平達到了世界頂級標準。10月17日，臺達上海運營中心暨研發(fā)大樓獲得美國綠色建筑協(xié)會(the U.S. Green Building Council，USGBC) LEED-EB（既有建筑）最高等級白金級認證。這也是該大樓繼2013年獲得LEED-NC（新建建筑）黃金級認證后，再次獲得LEED認可，成為臺達第一座榮獲LEED雙認證的綠色建筑。
5.研華股份有限公司董事長—劉克振
劉克振在1983年創(chuàng)立研華科技，研華的創(chuàng)立可以說是劉克振所學(xué)專長的厚積薄發(fā)，他在國立交通大學(xué)主修的就是電信工程學(xué)，畢業(yè)后，曾做過研發(fā)工程師、擔任過美商惠普科技臺灣分公司儀器事業(yè)部業(yè)務(wù)工程師。長期在一個方向上的積累為創(chuàng)立研華科技奠定了基礎(chǔ)，同時劉克振也恰好遇見兩位志同道合的事業(yè)伙伴，在各種有利因素的促成下，研華科技誕生了。
研華從創(chuàng)立以來一直致力于提供全方位的系統(tǒng)整合及設(shè)計服務(wù)，目前研華的工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)已經(jīng)處于世界領(lǐng)先地位。今年是研華工業(yè)4.0快速成長的一年，研華打造制造中心成為智能工廠，并開放外界參訪，透過軟硬整合與經(jīng)驗分享協(xié)助業(yè)者轉(zhuǎn)型，更在7月份榮獲亞洲制造大獎的“年度業(yè)界領(lǐng)袖”獎項，10月份榮獲ROI中國工業(yè)4.0杰出貢獻獎。兩大獎項充分肯定了其推動工業(yè)4.0的杰出成果。研華今年還最新推出IoT邊緣智能服務(wù)器(EIS)，WISE-PaaS物聯(lián)網(wǎng)平臺服務(wù)及預(yù)配置云服務(wù)等物聯(lián)網(wǎng)軟硬件整合方案，協(xié)助廠商簡化物聯(lián)網(wǎng)智能應(yīng)用與部署。
8月43日研華舉行法人說明會并宣布任命三位副總陳清熙、張家豪與蔡淑妍擔任“共治總經(jīng)理”。未來，將以“共創(chuàng)”、“共治”概念，帶領(lǐng)團隊全面迎向物聯(lián)網(wǎng)新商機，同時研華內(nèi)部將建立“IoT.SENSE”組織及SRP (Solution Ready Package, SRP) 軟硬整合產(chǎn)品方針，以積極推進物聯(lián)網(wǎng)第二波成長；原總經(jīng)理何春盛先生則升任研華董事會執(zhí)行董事。
在此法人說明會上次研華董事長劉克振強調(diào)，物聯(lián)網(wǎng)的經(jīng)營模式主要方向即“共享經(jīng)濟”與“跨界整合”。在中歐國際工商學(xué)院舉辦的中歐高層管理論壇上，劉克振也表示，物聯(lián)網(wǎng)的邏輯是分享經(jīng)濟，物聯(lián)網(wǎng)將推動產(chǎn)業(yè)走向共享與跨界整合。在此背景下，企業(yè)需要更有彈性的組織格局，“共創(chuàng)”應(yīng)運而生。
