（2018-03-27）
3月26日從寧波市鄞州德來特技術(shù)有限公司了解到，在上周舉行的中國（寧波）海外工程師峰會上，該公司派出多路人馬，同時(shí)出現(xiàn)在航空航天、新材料新裝備、集成電路等分會場“搶人才”“搶項(xiàng)目”，對接項(xiàng)目和人才多達(dá)17次。
鄞州區(qū)人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，為了響應(yīng)國家“一帶一路”倡議，越來越多的鄞企走向海外，對“洋才”的需求也愈加迫切。數(shù)據(jù)顯示，近三年來，鄞企共引進(jìn)各類“洋專家”129人、“海外工程師”39人。
“洋才”涌入的背后，離不開區(qū)委、區(qū)政府的精準(zhǔn)服務(wù)。集全區(qū)之力優(yōu)化政策、平臺、人力等資源要素，幫助企業(yè)搶到中意的“洋才”。近三年，全區(qū)引“洋才”資助總額逾5000萬元；組織召開各類“洋才”洽談會，2017年鄞州區(qū)舉辦的國際化人才甄選洽談會上，46家鄞企提供270多個(gè)高薪崗位，吸引了500余名“洋才”來求職；安排聯(lián)絡(luò)專員實(shí)時(shí)為“洋才”在就醫(yī)、子女就學(xué)等方面提供貼心服務(wù)。
如今，這些“洋才”活躍在研發(fā)、技術(shù)和管理等各類創(chuàng)新崗位上，幫助企業(yè)開發(fā)新產(chǎn)品、攻克新技術(shù)。鄞州“338”產(chǎn)業(yè)體系中，幾乎每個(gè)行業(yè)都有“洋才”身影。
借力“外腦”，“中車新能源”攻克超級電容儲能技術(shù)難題，成功打破美國的技術(shù)封鎖和壟斷，研制儲能式電車項(xiàng)目，年產(chǎn)值達(dá)4.6億元。
博威集團(tuán)通過引進(jìn)“海外工程師”，成功研發(fā)30多項(xiàng)新項(xiàng)目，榮獲國家授權(quán)專利43項(xiàng)，其中11項(xiàng)為發(fā)明專利，2項(xiàng)為國際發(fā)明專利，成為銅合金線材和棒材行業(yè)龍頭企業(yè)，部分新材料成功應(yīng)用于神舟系列飛船等航天項(xiàng)目。
眼下，企業(yè)和“洋才”的合作方式不斷升級。寧波酶賽生物工程有限公司是馬來西亞籍博士黃勇開所在的團(tuán)隊(duì)與寧波合作方組建的企業(yè)，落戶鄞州至今才4年時(shí)間，該企業(yè)已成長為行業(yè)“黑馬”。
從技術(shù)合作到合資合股，昭示鄞州不僅能引“洋才”更能留住“洋才”。“在鄞州找到了歸屬感。”黃勇開的話道出了在鄞“洋才”的普遍感受。
搶人才是鄞企高質(zhì)量發(fā)展和鄞州建設(shè)“名城強(qiáng)區(qū)”的“一號工程”，2018年，鄞州區(qū)在搶“洋才”上又有新動作。年初，鄞州區(qū)人社局向全區(qū)征集2018年度海外高層次人才、項(xiàng)目需求信息，該信息將被精準(zhǔn)投放到各類海外人才招聘會、項(xiàng)目對接會上，幫助企業(yè)搶到合適的“洋才”。同時(shí)推出柔性引進(jìn)外籍人才政策，放寬對外籍人才來華工作時(shí)間、行業(yè)崗位屬性等補(bǔ)貼要求。
(新聞來源：鄞州區(qū)政府 )
