日前，省質(zhì)協(xié)下發(fā)了《關(guān)于征集2008年質(zhì)量管理論文的通知》，對(duì)2008年省質(zhì)協(xié)繼續(xù)開(kāi)展質(zhì)量管理論文征集和評(píng)選活動(dòng)進(jìn)行了部署。
本次質(zhì)量管理論文征集和評(píng)選活動(dòng)旨在探討、交流先進(jìn)的質(zhì)量管理理念、經(jīng)驗(yàn)和方法，樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和“大質(zhì)量”觀念，促進(jìn)企業(yè)和質(zhì)量工作者學(xué)習(xí)、運(yùn)用先進(jìn)質(zhì)量管理理論和方法，提升質(zhì)量管理水平和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。本次征集論文要求是：1、選題不限上述范圍，要求主題明確，論據(jù)充分，邏輯性強(qiáng)；2、論文在4000字左右，并附不超過(guò)300字的摘要；3、提交論文內(nèi)容應(yīng)包括：標(biāo)題、作者姓名、內(nèi)容摘要、關(guān)鍵詞、正文、參考文獻(xiàn)，并請(qǐng)注明作者工作單位和所在部門職務(wù)或職稱、聯(lián)系地址、郵編和電話。
請(qǐng)各報(bào)送和評(píng)選企業(yè)與省機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會(huì)質(zhì)量會(huì)展部聯(lián)系。聯(lián)系電話：0571-87813890 聯(lián)系人：陳雙華。
1、樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和“大質(zhì)量”觀念實(shí)踐與思考；
2、建立資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)理解與實(shí)施；
3、質(zhì)量經(jīng)營(yíng)與名牌戰(zhàn)略；
4、誠(chéng)信與企業(yè)經(jīng)營(yíng)；
5、《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)（質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)）的理解與實(shí)施；
6、技術(shù)創(chuàng)新、品牌戰(zhàn)略與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；
7、企業(yè)文化研究與實(shí)踐；
8、以人為本與質(zhì)量管理；
9、企業(yè)信息與知識(shí)資產(chǎn)管理；
10、顧客滿意度測(cè)量與提高顧客滿意度；
11、如何提高質(zhì)量管理體系文件的科學(xué)性和可操作性；
12、質(zhì)量管理技術(shù)與方法；
13、如何在一線員工中貫徹落實(shí)質(zhì)量管理體系文件；
0、質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的整合；
15、流程再造，提高管理效率與有效性；
43、管理體系自我評(píng)價(jià)與持續(xù)改進(jìn);
17、質(zhì)量管理體系在企業(yè)管理體系中的地位與作用；
18、質(zhì)量管理體系與標(biāo)準(zhǔn)化體系、測(cè)量管理體系關(guān)系探討。
